Satisfacción por la buena acogida del programa de mejora de la inserción laboral 'Ponte ao Choio!'
Por Redacción
La concejala de Promoción Económica y Turismo, Yoya Blanco, se acercó este viernes hasta la planta baja de la Casa Azul para presenciar los primeros compases del proyecto de mejora de la inserción laboral 'Ponte ao Choio! Desenvolvendo o teu futuro', cuyo Circuito Curricular y charlas se desarrollarán durante toda la jornada de hoy y de mañana sábado.
Tras presenciar las labores de asesoramiento integral efectuados por el equipo que encabezan Noela Quintana, consultora en Recursos Humanos y formadora; Beatriz Císcar, fotógrafa profesional, y Damián Pazos, de la firma Pixelecer Audiovisual y experto en la confección de videocurrículos, la edil socialista se mostró "sumamente contenta" con su buen hacer, tanto que ya avanzó su intención de repetir este programa.
"Dá gusto ver por aquí a mozas xoves, recén saídas de estudar, con gañas de facer un bo currículo. E diso se trata, de axudar a conseguir un bo traballo. Hai xente de tódalas idades, desde os 18 anos até os cincuenta e pico... Hai unha consulta personalizada, que permite ver que tipo de Curriculum Vitae é o máis axeitado en función dos estudos", destacó Yoya Blanco.
El principal objetivo de 'Ponte ao Choio!' es el de ofrecer a la ciudadanía un asesoramiento integral en el proceso de busca de empleo, contando para esto con un "dream team" de profesionales de diferentes ámbitos que ayudarán gratuitamente a las personas participantes (cerca de 40) a optimizar su imagen y "venderse" mejor.
A través de este programa, las personas asesoradas podrán adquirir un papel activo en su proceso de búsqueda de empleo, así como una formación, entrenamiento e imagen personal que mejoren sus posibilidades de inserción laboral.